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山西吕梁:公务员过渡政策惹争议

来源:未知   人气:  发布时间:2021-04-23
日前,有网友发文称:因政策原因,他们的公务员身份遭遇“四不像”的尴尬,一切工资、考核待遇全部按公务员标准执行,但涉及到人事调整、晋升等事项时,非公务员、非事业、非工人、非参公人员的身份便出现问题。虽然2007年山西省实施公务员法工作领导小组要求尽快过渡解决,但是至今十多年,吕梁市部分地区依然没有落实。
 
据网友刘某称,自己是吕梁市石楼县的一名行政工作人员,多少年来,身份问题一直困扰着自己,他们不知道“我是谁”,“我应该是谁”。“截止2015年底吕梁市实行职级职务并行调资前,我们的一切工资、考核待遇全部按公务员标准执行,但涉及到人事调整、晋升等事项时,自己非公务员、非事业、非工人、非参公人员的尴尬身份就显露出来了。谁也不能告诉应该是那类人员序列。”
 
刘某表示,2006年1月1日起施行《中华人民共和国公务员法》后,对依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员,统一作了一次公务员过渡。2007年12月29日,山西省实施公务员法工作领导小组第三次会议要求,2004年6月30日前分配进各行政机关的行政人员符合条件未过渡登记公务员的从2008年开始逐步消化,且这部分人员未过渡公务员之前不得进入新的人员,并要求各市遵照实施。
 
刘女士说,此文件精神在山西省别的地市已公开实施了,唯独吕梁市没公开实施,该文件下发后,吕梁市人社局就没有按要求下发到吕梁市各区、县。在此期间,临县人社局曾经于2012、2016年分别两次向吕梁市人社局打过有关临县行政人员申请登记过度公务员的请示报告,但一直未予审批。按照公务员法的有关规定,公务员登记的程序是三步骤“一报二批三备案”,即:县报市批省备案。
 
像刘女士这样的遭遇,在吕梁市部分县、区并不少,他们认为,造成他们今天如此尴尬身份的责任在市人社局。吕梁市人社局在过渡公务员问题上要求,1998年6月30日后进入行政机关的工作人员一律不予过渡登记。刘女士表示,有1998年6月30日后进入行政机关的工作人员也进行了过渡登记,也有此时间限制前的人也未进行过渡登记。而在吕梁市,各县区情况也不一样。在临县,2019年,时任临县县委书记和副县长均做了批示,要求参考其他县市做法,并于2020年底对全县内所有涉及人员进行了全面摸底并初步进行了工资兑现。而石楼县的女士说“我们县工资兑现还不知道在何时,更别谈公务员过渡啦!”。
 
据了解,吕梁市有个县、区已对相关人员进行了公务员职务职级并行待遇并办理了公务员登记手续。同样在吕梁市,还有一部分同等条件的人在苦苦等待公务员职务职级并行待遇及公务员手续登记。
 
就此问题,本网联系吕梁市人社局领导了解情况,然而电话无人接听,短信也无人回复。对此,本网将持续关注。(来源:大众新闻网 法制观察)

责任编辑:华讯传媒网

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